Kreatywne biura

2016-02-22

Aby pobudzać kreatywność swoich pracowników, nie musisz wzorem firmy Google umieszczać w swoim biurze workowatych puf czy stanowisk do gier wideo. Nie ulega jednak wątpliwości, że otoczenie, w jakim pracujemy może zarówno stymulować, jak i ograniczać naszą kreatywność. Oto osiem niezwykle przydatnych rozwiązań, które kreatywne firmy wykorzystują podczas projektowania swoich biur:

1. Nowe wartości
Pracownicy nie koncentrują się już tak bardzo na walorach estetycznych swoich miejsc pracy. Ważna jest dla nich funkcjonalność, elastyczność oraz to, aby otoczenie to wprowadzało ich w dobry nastrój. Firmy, które to rozumieją, zyskują nad innymi przewagę, rekrutując utalentowanych pracowników i zatrzymując ich u siebie.

2. Bezpieczna przystań
Im bardziej mobilni się stajemy, tym ważniejsze mogą dla nas być interakcje z innymi osobami. Najbardziej kreatywne firmy tworzą nieformalne miejsca spotkań, które pomagają wzmacniać międzyludzkie więzi. 

3. Połączenie różnych perspektyw
Dobrym sposobem na stworzenie przyjaznego miejsca pracy jest zgromadzenie osób posiadających bogatą wiedzę z różnych dziedzin w jednym miejscu, aby naturalnie ze sobą współpracowały i wymieniały się opiniami. 

4. Wydajne rozwiązania projektowe
Tendencji do projektowania coraz bardziej kompaktowych miejsc pracy towarzyszą inteligentne rozwiązania, w ramach których pracownicy współdzielą biurka, pracują z domu lub pracują przy stanowiskach w formie wieloosobowych ławek. 

5. Dostosowanie do różnych metod pracy
Czołowe firmy dysponują różnymi rodzajami przestrzeni roboczych, które spełniają zróżnicowane wymagania – w otwartych przestrzeniach można współpracować, popijając kawę czy spożywając przekąski lub posiłki, pomieszczenia zamknięte z kolei zapewniają ciszę i spokój sprzyjające indywidualnej pracy. 

6. Holistyczne podejście do zdrowia
Najlepszym firmom zależy na dobrym samopoczuciu pracowników. Im bliżej współpracujemy, tym ważniejsza staje się ochrona wewnętrznej przestrzeni, która jest istotna zarówno ze względu na zdrowie, jak i produktywność. Oznacza to również m.in. wykorzystywanie ergonomicznych mebli i narzędzi niezawierających szkodliwych substancji, korzystanie z oświetlenia naturalnego oraz zmniejszanie lub likwidację wydzielonych stref. 

7. Właściwy wizerunek marki
Zastanów się dłużej nad tym, co Twoje biuro powinno mówić o Twojej firmie. Dobrym przykładem odzwierciedlania charakteru marki przez pomieszczenie są sklepy firmy Apple. W taki sam sposób otoczenie można wykorzystać do informowania o historii firmy, jej najnowszych osiągnięciach lub wartościach. 

8. Elastyczność biura
Wynalazki technologiczne są największą siłą napędową zmian w miejscach pracy. Warto skorzystać z doradztwa ekspertów w zakresie kierunku, w jakim zmierza technologia i stworzyć przestrzeń, którą można łatwo dostosować do szybko zachodzących zmian.